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  1. 추천서란? 6. 추천서 작성법
  2. 취업 추천서 7. 대학별 추천서
  3. 입시 추천서 8. 추천서 예제
  4. 추천서의 종류 9. 추천서 양식
  5. 추천서 구성요소
 
 
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▲ 주요대학의 추천서 양식(2001학년도)에서 요구하는 내용

[서울대학교 요구 사항]
- 작성시 유의사항 : 추상적인 언어나 미사여구 등의 서술을 지양하고 사실에 입각하여 정확하게 작성
① 고등학교 유형
② 학교의 교육이념, 교육목표 및 교육 방침, 교육과정, 교육방법, 평가방법 등 특별히 소개할 만한 내용
③ 추천기준과 추천과정(예 : 교사추천, 학교운영위원회 심의 등)
④ 처음 추천을 제의한 선생님과 선생님이 학생을 알고 지낸 기간
⑤ 학교에서 취근 3년간 본교에 진학한 학생 수
⑥ 추천(지원)학과(부)와 관련하여 학생의 교과목 이수상황을 3개 과목 이내로 기록(성취도)
⑦ 학생의 품성, 인성 등에 대한 의견(아주낮음, 낮음, 보통, 높음, 아주높음)
㉠지도성 ㉡대인관계 ㉢대내외 활동 ㉣정직성 도덕성 ㉤성실성 책임감
※ 아주높음일 경우 특기사항이나 구체적인 사례를 기술
⑧ 학생에 대한 지원분야와 관련한 의견(아주낮음, 낮음, 보통, 높음, 아주높음)
㉠지원분야에 대한 적성 ㉡창의성 ㉢표현력 발표력 ㉣잠재능력 ㉤자율적 학습능력
※아주높음일 경우 특기사항이나 구체적인 사례를 기술
⑨ 영어, 제2외국어, 정보화능력(아주낮음, 낮음, 보통, 높음, 아주높음)
㉠영어 ㉡제2외국어( 과목) ㉢정보화능력(컴퓨터 활용능력)
※ 아주높음일 경우 특기사항이나 구체적인 사례를 기술
※기타 학생의 소질, 적성 등 특기사항이 있으면 기술
⑩ 학생의 부족한 점 또는 보완 발전시켜야 할 사항 및 이에 대한 학생의 그 동안의 노력(비교과영역 중심으로)
⑪ 교직적성 및 인성과 미술활동 상황을 400자 내외로 기술(해당되는 경우)
⑫ 기타 학생 평가에 도움이 될 사항이 있으면 400자 이내로 기술
⑬ 학생의 고등학교 재학중 수상경력
㉠학업 관련(경시대회 등) 수상 경력(3개 이내) ㉡학업 이외의 기타 수상 경력(3개 이내)


[연세대학교 요구 사항]
1. '매우 특별함' 수준으로 평가하는 경우에는 그 이유를 적을 것, 적절한 평가자료가 없는 경우 평가불가
[각 항목의 평가 내용 : 평균이하, 평균, 우수, 특별함(상위 10%), 매우 특별함(상위 5% 이상), 평가불가]
(1) 논리적 사고: 수업 시간 내 토론 등에서 자신의 의견을 차분히 논리적으로 전개하는 등 체계적인 사고를 엿볼 수 있었던 경우, 자신이나 교우 관계에서 발생한 문제 사항에 대해 침착하게 대처하고 다각도로 해결 방안을 모색하는 모습을 볼 수 있었던 경우 등, 편파적이지 않고 합리적이며 누구나 이해하기 쉽도록 자신의 시각과 입장을 체계적으로 마련·전개할 수 있는 능력을 평가하여 주십시오.

(2) 창의력: 과제물 등에서 독창적인 아이디어를 엿볼 수 있었던 계기가 있었거나, 작문이나 토론 등에서 새로운
정보를 이용하여 자신만의 주장을 한 경우 지원자만의 독창적이고 새로운 아이디어나 결과물을 볼 수 있었던
경우등에 기초하여 평가해 주십시오.

(3) 지도력: 타인의 의견을 존중·경청하는 태도, 공정한 의사결정, 갈등 문제의 합리적 해결 능력 등을 평가하십시오.
즉, 학내 단체에서 임원의 역할을 맡은 사실보다는 학내 각종 행사의 준비 과정 및 실행 과정에서 지원자가 보여주는 다양한 지도력을 평가하여 주십시오.

(4) 책임감: 학급 대표를 맡으면서 자신의 책임을 수행하기 위해 어떠한 노력을 하고 있는지, 조별로 어려운 과제물이나 발표 자료를 준비하면서 자신의 맡은 부분을 어느 정도나 성실하게 완수하는지, 자신의 한 약속을 지키는데 얼마나 성실한지 등 지원자의 책임감을 평가하는데 고려된 사례나 생활 태도 등에 기초하여 평가해 주십시오.

(5) 인간관계: 지원자의 친구들이나 교사들이 평가하는 지원자에 대한 의견, 추천인이 보는 지원자의 품성 등 지원자의 원만한 인간관계에 대하여 평가해 주십시오.

2. 학업성취와 관련한 지원자의 특징이나 장점 또는 기타 추천의 내용을 사례를 들어 설명해 주십시오. 예를 들어, 수업과 관련한 구체적인 보고서나 과제물을 만들어 내는 것으로 판단할 수 있는 지원자의 학습 응용력, 질문이나 토론에의 활발한 참여로 판단할 수 있는 학습 열의 정도, 성실성 등 성취 수준뿐만 아니라 학습과 관련한 정서적, 인지적 특성에 대해 구체적인 사건이나 개인적 경험을 기초로 평가해 주시면 됩니다.

3. 종합평가: 지난 1년 동안 지도한 다른 학생들과 추천한 학생을 비교하여 종합적으로 평가하여 주십시오.
[각 항목의 평가 내용 : 평균이하, 평균, 우수, 특별함(상위 10%), 매우 특별함(상위 5% 이상), 평가불가]


[서강대학교 요구 사항]

1. 다음의 평가 항목들에 대하여 ∨로 표시해 주십시오. [최우수(상위 5%), 우수(상위10%), 평균, 평균이하]
(※ 학교에서 가르치거나 개인적으로 경험한 동년배의 학생들을 기준으로 평가)
■ 논리적 사고력 ■ 책임감 ■ 교우관계 ■ 통솔력 ■ 창의력 ■ 종합평가

◎최우수로 평가한 항목에 대하여 그 이유와 그리고 종합평가 소견을 간략히 적어주시기 바랍니다.
2. 지원자에 관하여 그 외에 기술하고 싶은 내용이 있으면 (구체적인 사례를 들어서) 설명하여 주시기 바랍니다.


[이화여자대학교 요구 사항]

< 추천서 작성시 유의사항>
1. 이 추천서는 담임교사 등 지원자가 재학한 고등학교의 교사가 작성하고, 학교장의 직인으로 확인을 받아야 합니다.
2. 이 추천서는 평가요소로서 중요한 자료이므로 추상적 언어나 미사여구 등의 서술을 지양하고 사실에 근거하여 정확하게 작성하여야 합니다.

1. 추천사유: 지원자의 지도력(학생회 활동실적 등) 또는 특수재능 분야의 역량(각종 수상실적 등)과 관련하여 지원 자를 추천하시게 된 사유를 기술해 주십시오.

2. 학업성취능력: 지원자의 학업성취 능력과 학습태도 등을 종합적으로 평가해 주시고, 지원학부(학과)에 대한 소질과 적성 및 발전가능성을 기술해 주십시오.

3. 교과외 영역 활동: 지원자의 교과외 영역에서의 활동과 관련하여 특기할 만한 사항을 기술해 주십시오(사회봉사활동 , 교내외 클럽활동, 단체활동 등).

4. 인성 및 성품: 지원자의 인성 및 성품의 장점과 개선점을 종합적으로 평가해 주십시오(근면성, 성실성, 책임감, 협동성, 준법성, 대인관계 등).
원서 접수에 임박해서 담임교사가 추천서를 많이 작성해야 할 경우에는 스스로 초안을 작성해서 추천인의 업무를 덜어드리는 것이 도리이다. 이 경우 추천인이 바로 OK 할 수 있을 정도로 준비하면 더욱 좋다. 그렇게 할 수 있는 요령을 알아보자.
▲ 자신이 정말 추천 받을 자격이 있는가 자문부터 해볼 일이다. 스스로에게 긍정적인 답변이 곤란하다면 가능하도록 노력해야 한다.
▲ 지금부터 개요를 작성하여 객관적인 사실들을 항목별로 분류해 적어 놓은 다음 간략하게 정리해 본다. 쓰고 또 쓰면서 바람직한 자아상을 함께 만들어 간다.
 
 
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